İflas kararı verilmiş, faaliyet yasağı olan şirkette SGK’lı büro elemanı çalıştırabilir miyiz?
İflas idaresinin görevi, tetkik merciinin birinci alacaklılar toplantısında gösterdiği adaylar arasında atama yapması ile başlar ve iflas masasındaki malların paraya çevrilmesi, karşılanamayan alacaklar için borç ödemeden aciz belgesi düzenlenmesi ve tasfiyenin kapanma talebi üzerine nihai raporun verilmesiyle sona ermektedir.
Faaliyet yasağı bulunan ve de iflas idare memurları tarafından yönetilen bir işyerinde yeni işçi çalıştırılması ancak iflas idare memurunun izni ile olur.
Kaynak: İSMMMO
Yasal Uyarı: Bu içerikte yer alan bilgi, görsel, tablolar, açıklama, yorum, analiz ve bir bütün olarak içeriğin tamamı sadece genel bilgilendirme amacıyla verilmiştir. Kişi veya kuruma özel profesyonel bir bilgilendirme ve yönlendirmede bulunma amacı güdülmemiştir. Konu ile benzerlik gösterse de her işletmenin kendi özel şartları nedeniyle farklı durumları olabilir. Bu nedenle, bu yazıda belirtilen içerikte yola çıkarak işletmenizi etkileyecek herhangi bir karar alıp uygulamaya geçmeden önce, uzmanına danışmanız menfaatiniz gereğidir. Muhasebenews veya ilişkili olduğu kişi veya kurumlardan hiç biri, bu belgede yer alan bilgi, tablo, görsel, görüş ve diğer türdeki tüm içeriklerin özel veya resmi, gerçek veya tüzel kişi, kurum ve organizasyonlar tarafından kullanılması sonucunda ortaya çıkabilecek zarar veya ziyandan sorumlu değildir.
