Ana Sayfa Duyurular PTT çalışanlarına 2 bin TL nakit destek ödemesi yapılacak

PTT çalışanlarına 2 bin TL nakit destek ödemesi yapılacak

551
0

Ulaştırma ve Altyapı Bakanı Adil Karaismailoğlu, Türkiye’nin her yerinde 180 yıllık tecrübesi ile posta, kargo ve bankacılık alanlarında vatandaşlarımıza hizmet sunan Posta Telgraf Teşkilatı Anonim Şirketinin, çalışanlarına 2 bin TL nakit destek ödemesi yapılacağını duyurdu. Koronavirüs hastalığıyla mücadelede ilk günden beri sağladığı hizmetlerden yararlanan vatandaşların sağlıklarını tehlikeye atmalarını önlemek amacıyla fedakarca hizmetlerini sürdüren personeller için bu önemli kararın alındığını ifade etti.

Kurulduğu günden bu yana tarihi görevler üstlenen ve milli mücadele dönemlerinde hayati rol oynayan posta teşkilatının, pandemi sürecinde de aynı ciddiyetle çalıştığına vurgu yapan Bakan Karaismailoğlu, “Zorlu koşullarda milletinin yanında olan PTT’nin, gişelerde ve dağıtım alanlarında büyük özveriyle hizmetlerini sürdüren personellerine 2 bin TL tutarında destek ödemesi yapacağız. Bu zor zamanlarda taşın altına elini sokmaktan kaçınmayan personellerimizin ödüllendirilmesi bizleri de mutlu etmektedir. Bu vesile ile büyük bir özveri ile çalışan tüm PTT çalışanlarına teşekkür ediyorum.” dedi.


Kaynak: T.C. Ulaştırma ve Altyapı Bakanlığı Duyurusu 12.05.2020
Yasal Uyarı: Bu içerikte yer alan bilgi, görsel, tablolar, açıklama, yorum, analiz ve bir bütün olarak içeriğin tamamı sadece genel bilgilendirme amacıyla verilmiştir. Kişi veya kuruma özel profesyonel bir bilgilendirme ve yönlendirmede bulunma amacı güdülmemiştir. Konu ile benzerlik gösterse de her işletmenin kendi özel şartları nedeniyle farklı durumları olabilir. Bu nedenle, bu yazıda belirtilen içerikte yola çıkarak işletmenizi etkileyecek herhangi bir karar alıp uygulamaya geçmeden önce, uzmanına danışmanız menfaatiniz gereğidir. Muhasebenews veya ilişkili olduğu kişi veya kurumlardan hiç biri, bu belgede yer alan bilgi, tablo, görsel, görüş ve diğer türdeki tüm içeriklerin özel veya resmi, gerçek veya tüzel kişi, kurum ve organizasyonlar tarafından kullanılması sonucunda ortaya çıkabilecek zarar veya ziyandan sorumlu değildir.


Önceki İçerikÜcretsiz izine çıkartılan personel izin süresi bittikten sonra tekrar SGK teşviklerinden faydalanabilir mi?
Sonraki İçerikKısmı süreli çalışan personel için kısa çalışma ödeneğine başvuru yapabilir miyiz?

CEVAP VER

Lütfen yorumunuzu giriniz!
Lütfen isminizi buraya giriniz