Etiket: tazminat

1- EVLENDİKTEN SONRA İŞTEN AYRILMA HALİNDE KIDEM TAZMİNATI ALINABİLİR Mİ? İş Kanununa göre evlilik nedeniyle iş akdini 1 yıl içerisinde feshetme imkânını yalnızca kadına verilmektedir....

1- DENİZ İŞ KANUNUNA GÖRE KIDEM TAZMİNATININ HESAPLANMASI NE ÜZERİNDEN YAPILIR? Deniz İş Kanununa göre kıdem tazminatının hesaplanması son ücret üzerinden yapılmaktadır.  2- ÜCRET ÖDEME DEFTERİ...

1- DENİZ İŞ KANUNUNA GÖRE 12 AYDAN AZ HİZMET GÜNÜ OLAN GEMİ ADAMI KIDEM TAZMİNATINA HAK KAZANIR MI? Deniz İş Kanununa göre 12 aydan az...

İŞYERİ DEVREDİLEN İŞÇİNİN ESKİ TAZMİNATLARINDAN YENİ ŞİRKET Mİ ESKİ ŞİRKET Mİ SORUMLUDUR? Devir halinde, devirden önce doğmuş olan ve devir tarihinde ödenmesi gereken borçlardan devreden...

ASIL İŞVEREN-ALT İŞVEREN İLİŞKİLERİNDE VE DE ÖZELLİKLE İHALELİ İŞLERDE, İŞYERİNİN DEVRİ Mİ, YOKSA YENİ BİR İŞVEREN İLİŞKİSİNİN Mİ KURULDUĞU ÇERÇEVESİNDE İŞÇİNİN ÖZLÜK HAKLARININ MUHATABI...

1- FESİH BİLDİRİMİNE DAVA AÇMA SÜRESİ NE KADARDIR? İş sözleşmesi feshedilen işçi, fesih bildiriminde sebep gösterilmediği veya gösterilen sebebin geçerli bir sebep olmadığı iddiası ile...

İhbar süresi, işçinin 4857 Sayılı İş Kanunundan doğan hakkıdır. Çeşitli sebepler ile işten çıkarılan işçiye, çalışma süreleri göz ününde bulundurularak verilen tazminata ihbar tazminatı...

Kurumlar Vergisinden İndirilecek Giderler nelerdir? İndirilecek Giderler Bu maddede, mükelleflerin ticari kazanç gibi hesaplanan kurum kazançlarının tespitinde, ayrıca hasılattan indirebilecekleri giderler düzenlenmiştir. Buna göre, aşağıda...

1- İHBAR ÖNELİ NEDİR? 4857 sayılı İş Kanununun 17’nci maddesi gereğince, ne zaman sona ereceği önceden belirlenmemiş olan yani belirsiz süreli iş sözleşmesinin (hizmet akdinin),...

1- 854 SAYILI DENİZ İŞ KANUNUNA GÖRE YAŞLILIK AYLIĞI NEDENİYLE İŞTEN AYRILAN GEMİ ADAMI KIDEM TAZMİNATINA HAK KAZANIR MI? 854 sayılı Deniz İş Kanununa göre...