7.4 C
Istanbul, TR
Perşembe, 21 Şubat 2019 21:58
Etiketler Fazla çalışma

Etiket: fazla çalışma

Hangi Saatlerde Çalıştığınızda Gece Çalışması Sayılır?

24 saat faaliyet göstermesi gereken işyerlerinde günlük çalışmanın gece dönemini de içermesi ve işçilerin vardiyalar halinde dönüşümlü olarak gece çalıştırılması söz konusu olabilir. Bu gibi...

İş Kanunu İle İlgili Soru ve Cevaplar – 3

1- İŞÇİNİN BAŞKA BİR ŞUBEYE GÖNDERİLMESİ MÜMKÜN MÜDÜR? İşveren, iş sözleşmesiyle veya iş sözleşmesinin eki niteliğindeki personel yönetmeliği ve benzeri kaynaklar ya da işyeri uygulamasıyla...

İş Kanunu İle İlgili Soru ve Cevaplar – 5

1- İŞÇİ İŞ YERİNDEN AYRILMAK İSTEDİĞİNDE BU DURUMU NE KADAR ÖNCE İŞVERENE HABER VERMELİDİR? Bu süre yani ihbar öneli işçinin hizmet süresine göre belirlenir. İşçinin...

Yabancı Çalışma İznine Sahip ve Fazla Çalışması Yasak Olan İşçiler Kimlerdir?

Yabancı çalışma iznine sahip fakat fazla çalışması yasak olan işçiler; 1- 18 yaşını doldurmamış işçiler, 2- İş sözleşmesi veya toplu iş sözleşmesi ile önceden veya sonradan...

Yabancı Çalışma İzni Alarak İş Kanununa Tabi Çalışacaklar Dikkat!!!

YABANCI ÇALIŞMA İZNİ ALARAK İŞ KANUNUNA TABİ ÇALIŞACAKLAR İÇİN ÖNEMLİ HUSUSLAR NELERDİR? İş Kanununa tabi çalışacak yabancı çalışma izni verilen kişiler için önemli husus ve...

Sözlü İstifa Eden İşçinin Kıdem ve İhbar Tazminat Alma Hakkı Var...

KONU: İkinci Dönem Çalışmasında, İşyerinde Yapılan Bir Toplantıda İşyeri Yetkilisinin İşe Yönelik Talimatlarıyla İlgili Davacının Yetkili İle Tartıştığı, Yetkilinin Verilen Talimatının Uygulanacağını Dile Getirmesi...

Fazla Çalışma Nedir? Fazla Çalışma Ücreti Nasıl Hesaplanır?

Fazla çalışma nedir? İş Kanununda belirtilen normal çalışma süresi olan 45 saatlik kısmı aşan çalışma süresidir. Fazla sürelerle çalışma ise, haftalık çalışma süresinin sözleşmelerle 45 saatin...

İşveren Bir Yılda Toplam Ne Kadar Fazla Çalışma Yaptırma Hakkına Sahiptir?

1- FAZLA ÇALIŞMA NEDİR? İş Kanununda belirtilen normal çalışma süresi olan 45 saatlik kısmı aşan çalışma süresidir. Fazla sürelerle çalışma ise, haftalık çalışma süresinin sözleşmelerle 45...

Tatil Günlerinde Fazla Mesai Yapan Bir İşçinin Ücreti Nasıl Hesaplanır?

Ulusal bayram ve genel tatil günlerinin ücretleri herhangi bir çalışma karşılığı olmaksızın çalışanlara ödenmektedir. Söz konusu günlerde yasal düzenlemelerle açıklanan esaslara dayalı olarak fazla...

İşverenin Gece Vardiyasında İşçiyi Fazla Çalıştırması Yasal mıdır?

İşverenin gece vardiyasında işçiyi fazla çalıştırması yasal değildir. Kanunen işçilerin gece çalışmaları 7,5 saatten fazla olamaz. Yani 7,5 saatten daha uzun süreli gece vardiyası olamayacağı...