Etiket: işverenin

4857 sayılı İş Kanununun 37 nci maddesi gereği, işveren işyerinde veya bankaya yaptığı ödemelerde işçiye ücret hesabını gösterir imzalı veya işyerinin özel işaretini taşıyan bir pusula vermek zorundadır.

Yıllık izin süresinin ve izne hak kazanmak için gerekli sürenin hesabında işçinin aynı işverene ait işyerlerinde çalıştığı süreler birleştirilir. Şu kadar ki, bir işverenin bu Kanun kapsamına giren işyerinde çalışmakta olan işçilerin aynı işverenin işyerlerinde bu Kanun kapsamına girmeksizin geçirmiş bulundukları süreler de hesaba katılır.

İşverenin Kontrolünde Toplanan Bahşişlerin Çalışanlara Verilmesi Zorunludur!

3308 sayılı mesleği eğitim için işyerinde işçilere eğitim vermek için Avrupa birliğinin destekledi ve işverenin hesabına yatan işverenin direk geliri olan işverenin hesabına yatan ücret kurumlar vergisi geliri olağan dışı gelir olarak yazılır mı?

İşverenin konkordato ilan etmesi, işveren için aciz vesikası alınması veya iflası nedenleri durumlarında işçilerin ücretleri nasıl ödenir? 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanununa göre sigortalı sayılan...

2022 yılı içinde ilk dört ay çalışan sayısı 4 kişi olan işverenin 05/2022 döneminde çalışan sayısı 5 kişinin üzerine çıkıyor zorunlu bes kesintisi ne zaman başlayacak ?

İşci, İşverenin onaylamadığı rapor parasını alabilir mi?

İşverenin iş sağlığı ve güvenliği hizmetleri ile ilgili yükümlülükleri nelerdir? 6331 sayılı Kanun uyarınca işverenler, işyerlerinde alınması gereken iş sağlığı ve güvenliği tedbirlerinin belirlenmesi ve...

5510 Sayılı Kanun'un 76'ncı maddesi İşveren, iş kazasına uğrayan veya meslek hastalığına tutulan genel sağlık sigortalısına sağlık durumunun gerektirdiği sağlık hizmetlerini derhal sağlamakla yükümlüdür. Bu...

Bir işverenin işyerinde ücret karşılığı çalışan ve ücretleri işyeri kayıt ve belgelerine usulüne uygun bir şekilde intikal ettirilen eş sigortalı sayılacak, ancak herhangi bir...