Ana Sayfa Çalışma Hayatı Son 450 gün içinde işsizlik maaşı alan bir kişi kısa çalışma ödeneğinden...

Son 450 gün içinde işsizlik maaşı alan bir kişi kısa çalışma ödeneğinden faydalanabilir mi?

814
0

24.03.2020 ve 21.03.2020 kısa çalışma ödeneği başlangıç tarihli ve kısa çalışma ödenekleri onaylanan iki firmanın mart ayı aphb’lerini 30 gün olarak beyan ettik. Düzeltme vermemiz gerekir mi?

24.03.2020 başlangıç olan +7 gün = 31 gün ve 30 günlük aphb’li düzeltme vermenize gerek bulunmamaktadır.

21.03.2020 başlangıç 7 gün yarım ücret :27 gün eder 4 gün 18 kod KÇÖ vermeniz gerekirdi.

Eğer böyle bırakırsanız her iki firma içinde kalan 83 gün 01.04.2020 olarak başlayacaktır.


Kaynak: İSMMMO
Yasal Uyarı: Bu içerikte yer alan bilgi, görsel, tablolar, açıklama, yorum, analiz ve bir bütün olarak içeriğin tamamı sadece genel bilgilendirme amacıyla verilmiştir. Kişi veya kuruma özel profesyonel bir bilgilendirme ve yönlendirmede bulunma amacı güdülmemiştir. Konu ile benzerlik gösterse de her işletmenin kendi özel şartları nedeniyle farklı durumları olabilir. Bu nedenle, bu yazıda belirtilen içerikte yola çıkarak işletmenizi etkileyecek herhangi bir karar alıp uygulamaya geçmeden önce, uzmanına danışmanız menfaatiniz gereğidir. Muhasebenews veya ilişkili olduğu kişi veya kurumlardan hiç biri, bu belgede yer alan bilgi, tablo, görsel, görüş ve diğer türdeki tüm içeriklerin özel veya resmi, gerçek veya tüzel kişi, kurum ve organizasyonlar tarafından kullanılması sonucunda ortaya çıkabilecek zarar veya ziyandan sorumlu değildir.


Önceki İçerik“Sipariş Ar-Ge” ve “Patent Lisans” çağrıları ile 60 milyon liralık proje hacmi oluşturulacak
Sonraki İçerikVUK 353/1‘de Yapılan Değişiklik Ve Elektronik Faturada Ceza Uygulaması.

CEVAP VER

Lütfen yorumunuzu giriniz!
Lütfen isminizi buraya giriniz