TÜRMOB
Mevzuat Sirküleri 19.02.2021/52
Kısa Çalışma Ödeneğinden Yararlanma Süresi 31.03.2021 Tarihine Uzatıldı
ÖZET: 31/01/2021 tarihine kadar kısa çalışma başvurusunda bulunmuş işyerleri 31/03/2021 tarihine kadar kısa çalışma ödeneğinden yararlanabilirler.
KISA ÇALIŞMA ÖDENEĞİNDEN YARARLANMA SÜRESİNİN UZATILMASININ USUL VE ESASLARI
19/2/2021 tarihli 31400 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan 3556 numaralı Cumhurbaşkanı Kararı ile;
• Yeni tip koronavirüs (Kovid19) nedeniyle 31/1/2021 tarihine kadar dışsal etkilerden kaynaklanan dönemsel durumlar kapsamında zorlayıcı sebep gerekçesiyle kısa çalışma başvurusunda bulunmuş olmak,
• Kısa çalışma ödeneği sure uzatımından yararlanmak için süre uzatımı için yeni bir başvuruya ve uygunluk tespitine gerek bulunmamak,
• Daha önce kısa çalışmadan yararlanan aynı işçiler için aynı şartları aşmamak kaydıyla,
İşverenler en son 31/03/2021 tarihine kadar kısa çalışma ödeneğinden yararlanabilir.
Kaynak: TÜRMOB Mevzuat Sirküleri
Yasal Uyarı: Bu içerikte yer alan bilgi, görsel, tablolar, açıklama, yorum, analiz ve bir bütün olarak içeriğin tamamı sadece genel bilgilendirme amacıyla verilmiştir. Kişi veya kuruma özel profesyonel bir bilgilendirme ve yönlendirmede bulunma amacı güdülmemiştir. Konu ile benzerlik gösterse de her işletmenin kendi özel şartları nedeniyle farklı durumları olabilir. Bu nedenle, bu yazıda belirtilen içerikte yola çıkarak işletmenizi etkileyecek herhangi bir karar alıp uygulamaya geçmeden önce, uzmanına danışmanız menfaatiniz gereğidir. Muhasebenews veya ilişkili olduğu kişi veya kurumlardan hiç biri, bu belgede yer alan bilgi, tablo, görsel, görüş ve diğer türdeki tüm içeriklerin özel veya resmi, gerçek veya tüzel kişi, kurum ve organizasyonlar tarafından kullanılması sonucunda ortaya çıkabilecek zarar veya ziyandan sorumlu değildir.
